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Desenvolvimento e gestão de equipas
Conduzir a Entrevista de Avaliação de Desempenho
Disponivél
| 2 dias / 14 horas
Durante a entrevista de avaliação de desempenho, é estabelecida uma relação entre colaborador e chefia, envolvendo aspetos emocionais quer para o avaliador, quer para o avaliado. Assim, a entrevista deve ser corretamente estruturada, caso contrário poderá pôr em causa todo o processo do......
Para saber mais,
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As Cinco Práticas de Liderança de Excelência
Disponível
| 2 dias
Numa equipa de trabalho, a posição ocupada pelo líder influência o......
Para saber mais,
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Competências-Chave para Chefias
Disponível
| 4 dias (28 horas)
Atualmente, saber liderar é um dos desafios que se coloca às......
Para saber mais,
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Conduzir a Entrevista de Avaliação de Desempenho
Disponivél
| 2 dias / 14 horas
Durante a entrevista de avaliação de desempenho, é estabelecida uma......
Para saber mais,
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Dar feedback de forma positiva
Disponível
| 2 dias
O feedback por parte das chefias tem um forte impacto no comportamento dos colaboradores. No......
Para saber mais,
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Definir objetivos de desempenho
Disponível
| 1 dia (7 horas)
A definição clara dos objetivos gerais da empresa, bem como dos seus colaboradores......
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Gerir a mudança
Disponível
| 1 dia / 7 horas
Cada vez mais as organizações deparam-se com a palavra mudança, sendo......
Para saber mais,
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Líder Coach
Disponível
| 3 dias / 21 horas
Ser um líder coach é ser capaz utilizar técnicas e ferramentas do coaching, de....
Para saber mais,
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Liderança e Animação de Equipas
Disponível
|
Para uma equipa funcionar da melhor forma é necessário a presença de um......
Para saber mais,
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Organizar e direcionar a motivação dos colaboradores
Disponível
| 2 dias / 14 horas
Encorajar, incentivar, felicitar e entusiasmar são algumas ferramentas que o......
Para saber mais,
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Trabalhar em Equipa e Promover a Coesão
Disponível
| 2 dias / 14 horas
O trabalho em equipa pressupõe o aproveitamento das melhores capacidades de cada membro.......
Para saber mais,
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